根據工作需要，按照州人社發〔 2012〕29号文件規定，經研究，全州事業單位面向社會公開招聘工作人員868名，現将招聘工作的有關事項簡介如下：

一、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵紀守法，具有良好的品行和職業道德；

3、具備崗位所需的專業或技能條件；

4、适應崗位要求的身體條件；

5、崗位所需要的其他條件；

6、年齡在 18周歲以上、35周歲以下（1976年6月25日至1994年6月25日期間出生）；

7、報考者戶籍以常駐戶口屬地為準。湘西籍現戶籍在州外的應屆畢業生，可按進入大中專院校學習前戶籍報考；服務期滿後仍在我州服務的 “四項目人員”可報考所服務縣市或面向全州、面向全省、面向社會招聘的崗位。戶籍認定時間以2012年6月1日前為準；有工作經曆要求的和“四項目”人員服務期限均以2012年8月31日為截止日期，年限按足年足月累計計算。

8、與用人單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以内旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位秘書、人事、财務、紀檢崗位以及有直接上下級領導關系的崗位。尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不得報名應聘。

二、招聘辦法

招聘工作由州人社局統一部署實施。原則上按計劃申報、發布招聘簡章、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考核、辦理聘用手續的步驟進行。

備注中有特别注明的，按備注要求進行。

1、報名與資格審查

①報名時間：全州統一定于 2012年6月25日上午9：00—6月27日下午5：00。

②報名地點：設州直報名點和縣市報名點。州直報名點設在州政務服務中心辦事大廳，縣市報名點設在縣市人社局指定地點。面向本縣市範圍招聘的，考生到所在縣市人社局報名，其他縣市不代報名，面向全州以上範圍招聘的，可由州直或其他縣市代報名。

③報名方式：采取現場報名方式進行，每個考生限報一個崗位。

報考人員從網上自行下載打印報名表一式兩份，并認真如實工整填寫相關欄目。報名表背面應粘貼身份證正面複印件，報名時須攜帶本人有效身份證、畢業證、戶籍及崗位要求的相關證件原件和複印件（暫無原件的可憑複印件報名）。在職人員報名須提交所在單位同意報考的證明，中小學教師報考須提交縣市及以上教育行政主管部門同意報考的證明。應屆畢業生暫未取得學曆和學位證書的，可憑學校畢業生就業推薦表或準許畢業的證明報名。應聘對象在進入面試前須提供正式的畢業證、學位證等相關證件原件，否則取消資格。

④照片信息：在州直報名的對象現場進行數碼相機采集照片信息，在縣市報名的對象需要提交一張二寸近期正面免冠半身彩色照片做數碼照相照片信息底稿。

⑤相關費用：根據物價部門審核，每個考生應繳納筆試考務費 100元，數碼照相費20元，報名信息卡3元，共計123元，筆試後進入其它程序應試所需要的費用另行通知。

⑥資格審查：資格審查由人社部門和招聘單位共同進行。資格審查包括報名時資格初審、面試前資格複審、聘用前資格終審，并貫穿公開招聘工作全過程。

⑦開考比例：崗位招聘人數與報名人數比例原則上不低于 1:3，達不到開考比例的是否開考由州人社局商縣市人社局或州直用人單位決定。

報名結束後，縣市人社局帶考生報名表、報名費和相關材料于 6月28日到州人社局事業單位人事管理科、州人事考試院**審查及報名手續。

2、考試

①筆試：筆試由州人社局統一組織，統一考試時間，統一命題制卷，統一閱卷評分。 A類崗位為管理崗位，筆試考《公共基礎知識》和《職業能力傾向測驗》兩科，每科滿分100分。按《公共基礎知識》占40%，《職業能力傾向測驗》占60%的比例合成筆試總成績。B類崗位為專業技術崗位，筆試考《公共基礎知識》和《專業知識》兩科，每科滿分為100分。按《公共基礎知識》占30%，《專業知識》占70%的比例合成筆試總成績。C類崗位為工勤技能崗位，參照A類崗位筆試。

本次招聘考試不指定複習用書，可提供《公共基礎知識》參考複習資料。《公共基礎知識》以《湘西自治州 2012年事業單位招聘工作人員<公共基礎知識>考試大綱》為準，專業知識考招聘崗位所需的相關專業知識。

筆試準考證于考試前一周到報名點領取。考生領取準考證後應認真核對相關信息和考生須知。考試時間： 7月28日。考試地點：吉首城區（詳見準考證）。

②面試：不需進行面試的崗位，經州、縣市人社局同意後，在招聘簡章中予以公告；進行面試的，按筆試總成績由高分到低分按該崗位招聘人數與考試人數 1:3的比例确定面試對象，如筆試總成績相同的，則按專業成績或職業能力傾向測驗成績從高分到低分排名。面試根據招聘崗位特點，采取結構化面試、實際操作等方式進行。州直單位的面試由用人單位或主管部門制定面試方案報州人社局審定後，由州直用人單位或主管部門組織實施，縣市的由縣市人社部門會同用人單位或主管部門組織實施。

3、體檢

進行面試的崗位，按筆試總成績占 60%，面試成績占40%的比例合成考試綜合成績，從高分到低分按招聘人數等額确定體檢對象，如綜合成績相同的，按筆試總成績從高分到低分排名确定體檢對象。不需進行面試的崗位，依筆試總成績從高分到低分按招聘人數等額确定體檢對象。如筆試總成績相同的，按專業成績或職業能力傾向測驗成績從高分到低分排名确定體檢對象。若體檢出現不合格的，則從報考該崗位人員中按考試綜合成績（不需面試的按筆試總成績）從高分到低分依次遞補體檢對象，遞補次數不超過兩次。體檢标準參照《公務員錄用體檢通用标準（試行）》執行，行業有另行規定的從其規定。體檢須到縣以上醫院進行。報考州直單位的對象由州人社局會同相關部門組織體檢，報考縣市單位的對象由縣市人社局會同相關部門組織體檢。

4、考核

體檢合格的人員為考核對象，分别由州直用人單位和縣市人社局會同用人單位或其主管部門進行考核，考核合格的人員為拟聘用對象。若考核出現不合格的，則按體檢遞補的辦法依次遞補對象進行體檢和考核。

5、聘用

拟聘人員公示 7天無異議後，州直的由用人單位填寫《湖南省湘西自治州事業單位公開招聘人員名冊》和《湖南省湘西自治州事業單位公開招聘人員登記表》，經主管部門審核，報州人社局批準并辦理聘用相關手續。縣市事業單位拟聘用人員，須報州人社局審批後，辦理聘用相關手續。用人單位與被聘人員簽訂聘用合同，按規定約定試用期，試用期包括在聘用合同期限内。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

三、本招聘簡章由州人社局負責解釋

 

招聘工作聯系與查詢方式

查詢方式：

http://rsj.xxz.gov.cn/

聯系方式：

州人社局事業單位人事管理科： 0743-8713162

州人事考試院： 0743-8238894

州直報名點： 0743-8228615

吉首市人社局： 0743-2813511

泸溪縣人社局： 0743-4260936

鳳凰縣人社局： 0743-3221183

古丈縣人社局： 0743-4724188

花垣縣人社局： 0743-7223728

保靖縣人社局： 0743-7728127

永順縣人社局： 0743-5225630

龍山縣人社局： 0743-6230298

 

州人力資源和社會保障社局

 

二 O一二年六月四日